3月26日，福贡县召开2026年组织工作会议，县委常委、组织部部长胡龙君参加会议并讲话。

会议传达学习了全国、全省、全州组织部长会议精神及县委书记对全县组织工作的批示，部分单位围绕工作经验和成效作交流发言。会议全面总结2025年全县组织工作成效，紧扣县委中心工作和全县发展大局，就贯彻落实上级会议精神和县委书记批示要求，安排部署2026年全县组织工作重点任务。

会议指出，2025年，全县组织系统各项工作取得显著成效：政治引领持续筑牢，理论武装常态长效；干部队伍不断加强，班子结构持续优化；基层堡垒更加坚固，69个村（社区）集体经济收益全部突破20万元，“村嫂”关爱“一老一小”2.0机制获上级媒体宣传推广；引才监督严实有力，建立3类人才信息库，引进各类急需人才；作风建设持续深化，组工干部队伍形象全面提升。

会议要求：一是深化理论武装，筑牢政治忠诚。巩固拓展主题教育成果，精心谋划开展好树立和践行正确政绩观学习教育，开展党的二十届四中全会精神专题轮训，优化干部培训体系，提升干部政治能力。二是锻造过硬队伍，激发干事活力。坚持新时代好干部标准，做深做实干部政治素质考察，完善干部考核评价机制，落实“三个区分开来”要求，加强公务员队伍建设，激发干部干事创业活力。三是强基固本提质，筑牢战斗堡垒。以边疆党建长廊建设为抓手，深化党支部标准化规范化建设，建强基层骨干队伍，完善“党建+网格化”治理模式，深化抓党建促乡村振兴、强边固防、民族团结，打造特色党建品牌。四是强化人才赋能，集聚智力支撑。健全人才工作机制，加大本土人才培育力度，精准引进急需紧缺人才，完善人才服务体系，推动人才优势转化为发展优势。五是统筹重点工作，提升服务效能。稳妥推进机构改革，优化编制资源配置，做实老干部服务管理，充分发挥“银龄人才”余热。

县直各单位相关负责人，县委各工委相关负责人，各乡（镇）党委委员、组织委员参加会议。